Welcome to Agility University
Minister visit
الفيديو يعرض زيارة معالي وزير الصحة المهندس فهد الجلاجل لهيئة الهلال الأحمر السعودي، حيث حضر فعالية "Monthly Walk the Wall"، التي تهدف إلى متابعة الأداء والتقدم، وتعزيز التعاون بين الفرق لضمان تقديم أفضل
Sally elatta
الفيديو يعرض كلمة الأستاذة سالي العطا الرئيس التنفيذي لشركة أجيال توضح فيها إدارة وتنفيذ إستراتيجية الشركة وتقدم رؤى وتحليلات عن الأجيال وتحسين الأداء في هذا المجال
نواف الثبيتي/أفنان الحارثي
وقفة مع الجدار مع الأستاذ نواف الثبيتي والأستاذة أفنان الحارثي،من المحور الأول تحقيق رحلة مريض نموذجية حيث يشرحان سبب استخدامهم لفكرة الجدار، وكيف ساعدتهم في العمل، وما الفوائد التي حققوها من اعتماد منهجية الأجايل
عهود العتيبي
وقفة مع الجدار مع الأستاذة عهود العتيبي، ميسر فريق التوازن بين الحياة والعمل حيث تشرح لنا ما هو دور ميسر الفريق وماهي فكرة الجدار، وكيف سهلت منهجية الأجايل الأمور الصعبة سابقا والتحديات التي واجهتها في المنهجية وكيف ساعدتها المنصة
أحمد الغنام
في هذا الفيديو، يستعرض الأستاذ أحمد الغنام قائد محور هيئة تحقق رؤيتنا تجربته في العمل مع فرق متنوعة بمنهجية الأجيال، ويسلط الضوء على الدور الذي لعبه في هذا السياق والفوائد التي اكتسبها من ذلك
عبدالرحمن الأحمري
الأستاذ عبد الرحمن الأحمري مدير عام إدارة التمكين ومالك الإستراتيجية يوضح كيف أحدثت منهجية الأجيال اختلاف في طريقة العمل مقارنة بطريقة العمل القديمة
الاء الغامدي ٢
الأستاذة ألاء الغامدي مدير مكتب الإستراتيجية فريق التمكين توضح كيف أحدثت منهجية الأجيال اختلاف في طريق العمل مقارنة بطريقة العمل القديمة
عبدالعزيز المرشد
في هذا الفيديو، يستعرض الأستاذ عبد العزيز المرشد مالك المنتج للفريق التقني تجربته في العمل مع فريقه بطريقة الأجيال، ويسلط الضوء على الدور الذي لعبه في هذا السياق والفوائد التي اكتسبها من ذلك
منال الجهني
الأستاذة منال الجهني مالك المنتج لفريق الجودة والحوكمة تشرح في هذا الفيديو رؤيتها حول تكامل الأجيال في بيئة العمل، وبينت كيف أثرت هذه التجربة على تطوير مهاراتها الشخصية والمهنية
أفنان البحيري
الأستاذة أفنان البحيري مدير مشروع الفريق التقني توضح كمدير مشروع كيف اختلفت طريقة العمل بعد استخدام ، منهجية الاجيال وما هو المشي علي الجدار وطريقة عمله وكيف تم الاستفادة منه،
Sub Target vs Final Target Progress
تحديث صيغة حساب تقدم الهدف الفرعي بناءً على طلب فريق قيادة النتائج. شاهد الفيديو
How the new auto-update feature for key results will work
When you link an outcome (OKR) or a project to a higher level objective, you will now select the ‘Relationship’ and will have 2 options: 1. Aligning (this will be the default relationship): If the child card is ‘Aligning’ with the parent then the parent updates will automatically cascade to child. Example: All the projects that have linked their key results to the strategic objectives/KPIs or the annual OKR will have the KPI numbers update automatically when the parent is updated. 2. Contributing: if a child card is ‘Contributing’ to the parent then the child will have the ability to update the numbers, this will create a notification in the parent card and someone (Alaa) will need to accept that update or modify it. Examples of this: 2025 OKR has the same exact goal as the strategic KPI, when it updates the response time, we will notify the strategic card and Alaa there is an update made. Alaa can accept or edit this update. Please remember that the current case where the annual goal and the strategic goal matches is not the norm, usually strategic is 3 years and annual is next year so they will not always be the same exact number. Another scenario to consider is when the parent has a goal of buying 100 emergency response vehicles (for example), the child might have a goal to purchase 50 this quarter and another team might have a card to purchase another 50 (this is a shared outcome), that’s why we don’t want the child updates to automatically update the parent without the parent reviewing and accepting the update.
2025 Q1 Planning SRCA
"تخطيط الربع الأول لعام 2025 - هيئة الهلال الأحمر السعودي" نظرة شاملة على أهداف الربع الأول وخطط التنفيذ لدعم الاستراتيجيات المستقبلية وتعزيز الأداء.
Target Vs Actual Formula Updates
Updated the target vs actual formula to use weights for the overall progress. I recorded two videos the first one can be shared with others, the second one is just for the enablement team to explain the excel sheet attached.
Maturity Tab
يتيح هذا التبويب قياس مستوى نضج الفرق من خلال تتبع الأداء، تحديد النقاط القوية، ومعرفة مجالات التحسين. الهدف هو دعم الفرق لتحقيق التطور المستمر والمواءمة مع الأهداف الاستراتيجية. تابعوا الفيديو لتتعرفوا على كيفية استخدام التبويب واتخاذ خطوات عملية نحو النمو!
Tasks Dashboard
يمكنك الآن عرض مهامك الخاصة عبر جميع البطاقات في واجهة واحدة، ومعرفة المهام المفتوحة والمتأخرة والتي تم إنجازها. يمكنك أيضًا عرض المهام لفريقك بالكامل أو حتى على مستوى فريق الفرق ومستوى الهيئة السعودية للهلال الأحمر
Weights for Projects, Milestones and Stories
يمكنك الآن تطبيق الأوزان على المشاريع ومعالم الأداء والقصص. شاهد الفيديو لمعرفة المزيد
كيفية إضافة المشاريع ومعالم الأداء وربطها بالمؤشرات التشغيلية
كيفية إضافة المشاريع ومعالم الأداء وربطها بالمؤشرات التشغيلية
Locking of KPIs and switching between Operational, Enabling, Strategic
Locking of KPIs and switching between Operational, Enabling, Strategic
Agility Platform
فيديو تقدمه الأستاذة سالي للتعرف على منصة أجيليتي، حيث يستعرض ميزات المنصة وكيفية استخدامها بشكل فعّال. سيساعد هذا الفيديو على فهم أفضل لأدوات المنصة وآلية التعامل معها لتحقيق أقصى استفادة
Agility Assessments
How to setup sub-targets for your key results
فيديو يشرح كيفية إعداد الأهداف الفرعية لنتائجك الرئيسية، حيث يمكنك تقسيم الأهداف الكبيرة إلى أهداف أصغر لتحقيق تقدم تدريجي ومتابعة أكثر دقة
How to link your milestones with your project
فيديو يشرح كيفية ربط المعالم الرئيسية مع مشروعك، حيث يمكنك تحديد المعالم المهمة داخل المشروع لضمان التقدم المنتظم وتحقيق الأهداف المحددة
How to link sprint deliverables to milestones on the roadmap
فيديو يشرح كيفية ربط مخرجات السبرنت بالمعالم الرئيسية في خارطة الطريق، حيث يمكنك تحديد العلاقة بين كل مخرج من السبرنت والمعلم المناسب في المعلم لضمان توافق الأهداف وتحقيق التقدم المستمر
Creating a Roadmap
فيديو يشرح كيفية إنشاء خارطة طريق ، حيث يتم تحديد الأهداف والمراحل الرئيسية للمشروع بشكل منظم لتوجيه الفريق وتحقيق النجاح
Email Reminders and Notifications
فيديو يشرح كيف يمكن ربط النتائج الرئيسية، مع توضيح ضرورة اختيار نوع العلاقة: 'المواءمة' أو 'المساهمة'. مشاهدة الفيديو مهمة جدًا لفهم العملية بشكل صحيح
Aligning VS Contributing
فيديو يشرح كيف يمكن ربط النتائج الرئيسية، مع توضيح ضرورة اختيار نوع العلاقة: 'المواءمة' أو 'المساهمة'. مشاهدة الفيديو مهمة جدًا لفهم العملية بشكل صحيح
Meeting Minutes Update
فيديو يشرح التحديث الجديد اللي يتيح للمشاركين في الاجتماعات تعديل الملاحظات بكل سهولة. كمان أضفنا قائمة منسدلة جديدة لاختيار 'نوع الاجتماع'، مع عرض تفاصيل 'آخر تحديث بواسطة'. بالإضافة إلى ذلك، أعضاء الفريق يظهرون تلقائياً في قائمة الحضور لتسهيل العملية
Financial Tab and Dashboard
فيديو يشرح التحديث الجديد اللي أضفنا فيه علامة تبويب مالية لبطاقات المشاريع. العلامة تعرض بيانات مالية بطريقة بيانية واضحة وسهلة. وكمان تقدر توصل لتقارير مالية مفصلة ومحدثة مباشرة من لوحة التحكم المالية الشاملة. الهدف هو إنك تحصل على رؤى مالية دقيقة بكل سهولة وفي مكان واحد!